为锻造一支忠诚可靠、素质过硬、纪律严明的公安铁军，哈尔滨市公安局聚焦关键、多管齐下，从思想政治、业务能力、纪律作风等维度精准施策，全面提升公安队伍的综合素养，努力打造党和人民信得过、靠得住、能放心的公安队伍。
筑牢思想根基 培育忠诚警魂
“你们是公安队伍的新生力量，往后，面对狡猾罪犯，要冷静沉着；遇到疑难案件，别轻言放弃。每一次调查都是正义的奔赴，我们有责任让抽象的公正落地为可感的安全，让老百姓在每一起案件中感受到公平正义。”香坊分局刑侦一大队副大队长孙天杰将象征公平正义的天平交予新警。
香坊分局创新开展“青苗会客厅”，邀请先优模代表分享从警心路，打破传统新警培训模式，以情感共鸣深化新警认识，用思想交流提升其对使命的理解，赋予教育温度与质感。同时，组织新警走进东北烈士纪念馆、历史纪念馆等红色教育基地，在泛黄史料与革命文物中，聆听抗联英雄事迹。年轻民警凝视赵一曼烈士家书，深刻领悟信仰力量，让红色基因在沉浸式学习中融入血脉，夯实忠诚履职的精神基石。
增强业务本领 提升实战效能
“在警务实战中，我们不仅要展现过硬的技能，更要时刻牢记团队协作与执法规范，每一次训练都是为了更好地守护人民群众的生命财产安全！”道外分局警务技能教练员郑建华这样说着。
道外分局制定全年训练计划，每月开展主题思政教育，基层优秀政工干部上讲台。坚持最高标准、最严要求，不断拓展“内强素质、外塑形象”内涵和外延，组织全体民警辅警分批次开展警务技能训练，集中训练中采用“理论讲解+现场演示+比武考核”的形式，不断推动公安队伍正规化建设再上新台阶。
严抓纪律作风 树立良好形象
“小张，值班室物品摆放要严格按照规范来，文件归档可不能随意。” 道里分局康安街派出所所长在进行例行内务检查时，提醒着民警辅警。
道里分局积极完善队伍管理机制，严格落实每日巡查、每周评比机制，对办公区域、宿舍内务、装备摆放、文件归档等细微之处进行规范管理，细化考核标准，将纪律作风表现与评优评先紧密挂钩，有力推动队伍管理向精细化、科学化转变，着力塑造纪律严明、作风优良的公安队伍，为维护辖区和谐稳定、守护群众生命财产安全筑牢坚实屏障。
